Работающий пенсионер перерасчет пенсии

Содержание

По данным ПФР за год количество работающих пенсионеров сократилось на полмиллиона человек. Сегодня в России работают 22% пенсионеров. Их доход, по мнению главы Минфина, растет.

На индексацию надежды нет. Плохо

Как известно, работающим пенсионерам индексация пенсии не производится. Увы…

В начале года у пенсионеров еще была надежда на пересмотр этой нормы. В мае премьер-министр Дмитрий Медведев дал поручение проработать вопрос индексации. По подсчетам Минтруда, это мероприятие обошлось бы бюджету в 200 млрд. рублей.

Однако позже глава Минфина Антон Силуанов заявил, что возможность вернуться к индексации пенсий работающим пенсионерам может появиться в 2020 году, этот вопрос может быть рассмотрен при подготовке проекта федерального бюджета на 2020 год.

На днях в Госдуму внесен законопроект, предусматривающий отмену нормы, из-за которой работающие пенсионеры оказались «за бортом». Однако Правительство РФ сразу дало отрицательное заключение, заявив о том, что принятие закона потребует затрат бюджета, а в законе не указан источник финансирования. Кроме того, по мнению чиновников, работающие пенсионеры и так имеют источник для покрытия инфляционных издержек в виде заработной платы.

Но есть ежегодная прибавка. Хорошо. Но мало

Однако каждый год 1 августа ПФР производит перерасчет пенсий работающих пенсионеров в индивидуальном порядке с учетом взносов, уплаченных за них работодателем в прошедшем году. Но в этой бочке меда есть ложка дегтя – сколько бы пенсионер не заработал, больше 3 баллов ему не начислят.

Максимальная прибавка от перерасчета ограничена тремя пенсионными баллами в денежном эквиваленте, то есть не может составлять более 235,74 руб. (3 балла* 78 руб. 58 коп.). На такую прибавку могут рассчитывать пенсионеры с зарплатой от 24 тыс. рублей, поясняют в фонде.

Как считает ПФР

Как этот процесс происходит на практике? Увы, не всегда гладко.

Получив прибавку к пенсии в размере 55 рублей, главбух компании поняла – что-то здесь не так. Уж кому, как не ей знать, сколько взносов перечислено компанией на ее лицевой счет. Пенсионерка обратилась в ПФР с просьбой разъяснить ей порядок перерасчета ее пенсии.

Ответом «пенсионщиков» она поделилась с клерками (посмотрите письмо в Word). В письме ПФР описывает расчет пенсии и сообщает, что она исчислена правильно, в соответствии с действующим законодательством.

Я спрашивала ПФР про индексацию пенсии работающему пенсионеру. Мне индексировали на 55 руб. Что меня удивило. Пришел ответ из ПФР (который вызвал у меня еще больше вопросов.
У меня вызвал интерес вот такой абзац: Расчет Вашего индивидуального пенсионного коэффициента за период с 01.04.2016 по 31.12.2016 произведен в следующем порядке: 36939 руб. 54 коп. (сумма страховых взносов на страховую пенсию в размере, рассчитанном из индивидуальной части тарифа страховых взносов на финансирование страховой пенсии) : 127360 руб. 00 коп (нормативный размер страховых взносов в календарном году) = 0,290 х 10 = 2,900. Величина индивидуального пенсионного коэффициента за указанный период составила 0,730 (7,830 (максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента на 2016 год) — 7,100 (Ваш индивидуальный пенсионный коэффициент за период с 01.01.2016 по 31.03.2016, учтенный при назначении пенсии) =0,730).
Ваш индивидуальный пенсионный коэффициент с 01.08.2017 составил 108,686 (107,956 + 0,730).Размер Вашей страховой пенсии по старости к выплате с 01.08.2017 составил 8072 руб. 11 коп. (108,686 х 74 руб. 27 коп. – стоимость одного пенсионного коэффициента с 01.02.2016), фиксированная выплата к страховой пенсии – 4723 руб. 05 коп.
Звоню и спрашиваю:36939 руб. 54 коп это что??? мне отвечают, это то, что перечислило предприятие. Я в шоке!!! перечисления по мне лично (уж я сама знаю сколько у кого и когда). Мне предлагают взять все отчеты+ спр+ еще что-то и приехать в ПФР. вот найду время после отчетности и обязательно поеду.
— Татьяна-Васильевна

На нашем форуме клерки отмечают, что в данном случае причина малого перерасчета в том, что женщина вышла на пенсию в 2016 году и в целом за год фонд начисляет не более 7,83 баллов, из которых 7,1 балл уже начислены при выходе на пенсию. То есть несмотря на то, что до конца года пенсионерка заработала не менее 3 баллов, начислить их ПФР не может, так как соблюдает годовой максимум.

55 рублей — это все, что фонд может предложить пенсионерке, за которую работодатель уже после выхода ее на пенсию уплатил десятки тысяч рублей. Вот такая вот арифметика от ПФР. Всего за 2016 вам могут дать только 7,83 баллов, из которых 7,1 уже дали.
(7,83-7,1)*78,58=57,36
хоть 100 тыс за вас заплатил работодатель, больше чем 7,83-7,1=0,73 ПФР вам не даст. А эти 0,73 при хорошей зарплате можно заработать за месяц. Т.е. Вы 1 месяц на себя работали, а 8 месяцев — на бюджет, в бездонную бочку ПФР.
— бух2007

Доверяй, но проверяй

А какую прибавку к пенсии получили вы, работающие пенсионеры? Вы проверили расчеты ПФР? Ведь как известно, доверяй, но проверяй.

Напомним, как поясняют в фонде, формула расчета заработанных баллов состоит из трех действий:

1. Вычислим, сколько взносов заплатит за вас работодатель в ПФР: размер вашей зарплаты х 12 мес. х 16%. Например, при зарплате в 10 000 рублей сумма взносов за 2017 год составит 19 200 рублей.

2. Разделим полученную сумму на сумму максимального взноса в ПФР. В 2016 году он составлял 127 360 рублей. 19 200 / 127 360 = 0,15

3. Умножим эту величину на 10. Получилось 1,5 балла. Это и есть количество заработанных вами пенсионных баллов за 2016 год.

Обсуждение этого пенсионного вопроса происходит в теме форума «Пенсия: счастливая сказка или грабёж среди бела дня?»

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам

Величина средних пенсий в нашей стране оставляет желать лучшего. Как следствие, для обеспечения своих насущных потребностей, значительная часть российских граждан вынуждена продолжать трудиться и после достижения пенсионного возраста. По состоянию на 2019 г. каждый пятый пенсионер РФ продолжает работать, и это только официальные данные.

Что представляет собой перерасчёт пенсии работающим пенсионерам?

По достижении трудящимся гражданином пенсионного возраста, он получает право на оформление страховой пенсии. Порядок данной процедуры прописан во вступившем в действие в 2015г. ФЗ №400. Согласно положениям данного законодательного акта, величина пенсий обязана ежегодно индексироваться эквивалентно величине инфляции за прошедший финансовый период. До 2016 года это положение распространялось на всех без исключения российских пенсионеров.

Но в результате разразившегося в 2015 году в нашей стране финансового кризиса, правительство было вынуждено искать возможности для уменьшения бюджетных расходов. Среди прочих непопулярных экономических мер, власти пошли на заморозку ежегодной индексации выплат работающим пенсионерам. С точки зрения правительственных чиновников, работающие пенсионеры, могут безболезненно пережить отмену индексации благодаря дополнительному источнику дохода в виде заработной платы.

В качестве некоторого «утешения», данной категорией трудящихся лиц была предоставлена другая преференция — возможность ежегодного перерасчёта размера пенсии. Суть её проистекает из положений того же ФЗ №400 «О страховых пенсиях». Этот нормативный акт определяет, что размер выплачиваемой человеку пенсии зависит от количества пенсионных балов, набранных им в процессе своей трудовой деятельности.

Работодатель, согласно положениям ФЗ об ОПС от 2002г., в обязательном порядке выплачивает взносы в ПФР на всех, без исключения, своих работников. Закон не делает исключения и для сотрудников, формально вышедших на пенсию, но продолжающих числиться в штате организации. Поскольку человек, ушедший на пенсию, но продолжающий работать, фактически нарабатывает пенсионные баллы, то он на законных основаниях вправе требовать регулярного пересмотра величины пенсионных выплат.

Мнение эксперта Елена Смирнова Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы. Задать мне вопрос Подобное положение было признано правительством как абсолютно законное. Начиная с 2016 г. Пенсионный фонд начал осуществлять перерасчёт платежей в соответствии с заработанными гражданином за истекший год пенсионными баллами.

Условия осуществления перерасчёта пенсии работающим пенсионерам

Перерасчёт пенсий может осуществляться только при условии официального трудоустройства пенсионера. В этой ситуации работодателем на него производятся регулярные отчисления в Пенсионный фонд. Основной тариф в этом случае составляет 22% от размера заработной платы сотрудника.

Также взимаются взносы по ОПС и пенсионеров, являющихся индивидуальными предпринимателями. Поэтому частные предприниматели, после достижения ими пенсионного порога, также могут воспользоваться правом на перерасчёт своей пенсии в соответствии с наработанным индивидуальным коэффициентом.

Однако, здесь установлено одно ограничение: ежегодная прибавка к выплате не может превышать трёх баллов. В денежном выражении, в 2019 году это будет составлять 261,7 рубля из расчёта стоимости одного балла в 87,24 руб.

Если пенсионер зарабатывает больше 24 тыс. руб. в месяц, то и пенсионных баллов у него копится более 3-х. Но воспользоваться ими гражданин не может — превышающие установленный трехбалльный лимит денежные средства остаются на счетах ПФР.

Внимание! Если гражданин, ушедший на пенсию, спустя некоторое время вновь устраивается на работу, он обязан уведомить об этом местный отдел ПФР. В этом случае ему прекращают производить индексацию выплат и снимают некоторые дополнительные надбавки. В случае утаивания факта трудоустройства и незаконного получения индексации человеку могут предъявить обвинение в мошенничестве.

Формула расчета пенсии работающим пенсионерам

Рассчитывается ежегодная доплата для каждого работающего пенсионера в индивидуальном порядке. Перерасчёт страховой части пенсии производится исходя из стоимости пенсионного балла в 87,24 руб. (на начало 2019 г.). Чтобы понять, сколько в среднем за год зарабатывает трудящийся пенсионер индивидуальных баллов, рассмотрим пример. Зарплата работника составляет 15 000 рублей в месяц, а работодатель выплачивает взносы на него по ставке 16%. Соответственно получаем размер выплат за год, произведя вычисление по специальному алгоритму:

15 000 руб. х 12 месяцев х 16% = 28 800 рублей

Далее делим сумму произведённых отчислений в ПФР на сумму максимально взимаемого взноса:

28 800 : 128 000 = 0,22

Полученное значение умножаем на 10:

0,22 х 10 = 2,2 балла

Именно столько ИПК зарабатывает гражданин с зарплатой в 15 тыс. руб. за год.

Умножив количество заработанных пенсионных баллов на стоимость одного балла ИПК, получим стоимость прибавки к пенсии после корректировки. Собственно сотрудники ПФР при исчислении величины ежегодной прибавки пользуются следующей формулой:

П1 + ИПК х Ст. = П2

Где:

  1. П1 — это размер пенсионных выплат до проведения перерасчёта.
  2. ИПК — количество пенсионных баллов, заработанных гражданином за истекший год.
  3. Ст. — стоимость одного балла ИПК по состоянию на текущий год.
  4. П2 — величина пенсионных выплат после проведения корректировки с учётом ИПК.

Сроки проведения перерасчёта

Согласно установленным нормативам, перерасчёт пенсионных выплат для работающих пенсионеров производится ежегодно. Дата проведения перерасчёта для всех граждан, подпадающих под данную категорию, едина — 1 августа. Корректировка размера платежей производится в индивидуальном режиме для каждого работника, на основании данных о размере перечисленных на его индивидуальный пенсионный счёт средств.

В случае, если пенсионер решает уволиться с работы, ему не надо уведомлять об этом органы пенсионного фонда. Информация об этом поступает в ПФР автоматически от его работодателя, вместе с уведомлением о прекращении страховых выплат на этого человека в фонд ОПС.

После увольнения с работы, у гражданина появляется возможность получить индексацию размеров пенсии в соответствии с инфляцией за все прошедшие годы. То есть, величина получаемой им пенсии вырастет с учётом всех индексационных коэффициентов, что не были применены к нему по причине официального трудоустройства.

Примеры перерасчёта пенсий

Для большей наглядности разберём один пример перерасчёта. Допустим, работник вышел на пенсию три года назад, до официального трудоустройства. Величина годовой заработной платы у человека составляет 240 тыс. рублей (20 тысячей в месяц). В этом случае он теряет право на ежегодную индексацию, а августовский перерасчёт будет выглядеть следующим образом:

240 000 (Размер годового заработка) х 16% (взнос с зарплаты в фонд ОПС) : (228 — 3 х 12 месяцев)

Где 228 — официально установленный «возраст дожития» между выходом на человека пенсию и его смертью; 3 — количество лет с момента ухода на пенсию, а 12 месяцев — срок, за который производится корректировка пенсии.

Перерасчёт пенсионных выплат, по своей сути, является компромиссом между попыткой сэкономить на индексации пенсий, и необходимостью простимулировать желание человека трудится и после достижения пенсионного порога. В последние пару лет на уровне правительства и Госдумы ведутся обсуждения о целесообразности вернуться к индексации пенсий всем без исключения пенсионеров, включая работающих.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать — напишите вопрос в форме ниже:

Как происходит перерасчет пенсии работающим пенсионерам в 2019 году?

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам — это ежегодное мероприятие, когда сотрудники ПФ РФ пересчитывают полагающуюся величину пенсионных выплат для тех, кто не захотел уйти на отдых по старости лет. В этом году вопрос перерасчета стал особенно остро из-за новой пенсионной реформы. В то время как пенсионерам на заслуженном отдыхе делают индексацию выплат, обещая со следующего года начать поднимать пенсии на тысячу рублей в год, работающим пенсионерам в 2019 году таких больших прибавок не предусмотрено. Однако после перерасчета их пенсия также должна немного подняться.

Когда происходит перерасчет пенсии?

Пенсия для работающих граждан пересчитывается ежегодно с первого августа. Процесс этот зависит не только от страховых отчислений, которые делает работодатель за сотрудника пенсионного возраста. Если гражданин России решил делать отчисления на накопительную и страховую части пенсии одновременно, происходит перерасчет обоих видов выплат, однако при условии, что на них постоянно поступают дополнительные платежи.

Причинами перерасчета могут быть и новые правки законодательных актов, и просьба самого пенсионера (путем подачи соответствующей заявки в органы Пенсионного фонда).

Пенсия увеличивается автоматически (то есть никаких заявлений на перерасчет подавать не нужно) с нового месяца после возникновения некоторых обстоятельств, прописанных в статье 17 федерального закона № 400-ФЗ:

  • когда лицу исполняется восемьдесят лет, страховая пенсия увеличивается в два раза;
  • получив первую группу инвалидности, пенсионер также может рассчитывать на 100-процентную прибавку к пенсионному жалованию;
  • если пенсионер проработал в районах Крайнего Севера 15 лет, а его трудовой стаж исчисляется 25 годами (для мужского населения) и 20 — для женского, фиксированная выплата к страховой пенсии повышается вполовину;
  • когда гражданин, чей трудовой стаж не менее 25 лет (для мужчин) и 20 лет (для женщин), проработал 20 лет в районах, приравненных к районам Крайнего Севера, пенсия должна вырасти на 30%;
  • когда гражданин проработал тридцать лет в сельском хозяйстве, пенсия повышается на 25%.

Для перерасчета страховой пенсии для трудящихся не нужно подавать никаких заявлений, это делается автоматически для всех работающих пенсионеров, за которых вносятся страховые выплаты.

Перерасчет по инициативе гражданина предполагает наличие новых обстоятельств, которые могут существенно изменить размер выплат. Например, если у пожилого человека поменялась группа инвалидности или место жительства, ему пересчитывают размер пенсии. Если изменилась заработная плата и, соответственно, увеличились или уменьшились страховые отчисления, также меняется величина страховой пенсии. Размер выплат может быть увеличен, если обнаружились неучтенные платежи. Например, при осуществлении предыдущего перерасчета или изменении вида пенсии.

Как сделать перерасчет?

Закон № 400-ФЗ был принят 28.12.2013 года. Через три года в него были внесены правки, которые ввели пенсионные баллы (ИПК). Тогда же в первый раз произошел перерасчет пенсий трудящегося пожилого населения страны. Именно количество заработанных за год ИПК стало определять размер повышения.

Однако государство вводит и верхний порог — максимальное количество баллов, которое учитывается при осуществлении перерасчета:

  • не более 1,875 — для тех, у кого часть страховых взносов уходит на накопление пенсии;
  • не более 3 — для остальных трудящихся пенсионеров.

Статья 18 закона «О страховых пенсиях» объясняет все особенности перерасчета. Размер надбавки напрямую зависит от величины ИПК и количества набранных баллов за год. Здесь важно знать, что в 2018 году верхним порогом поставлены 3 балла. То есть даже если пенсионер набрал за год 8,7 баллов, начисления будут производиться только за 3 балла. А сумма прибавки составит максимум 244 рубля 47 копеек. Чтобы узнать, сколько набрано баллов, нужно сумму страховых взносов за год (16% от месячной зарплаты), увеличенную в 10 раз, разделить на сумму годовых страховых взносов с максимальной заработной платы.

К примеру, пенсионер получает пенсию, а также заработную плату в 13 000 рублей. Для начала найдем сумму страховых взносов, уплаченных за год: 13000 х 12 х 0,16 = 24 960 рублей. Именно столько работодатель должен перечислить за трудящегося пенсионера. Теперь умножим получившееся число на 10: 24 960 х 10 = 249 600. Далее найдем сумму страховых взносов с максимальной заработной платы. В 2018 году она составляет 1 020 996 рублей за год. Значит, в текущем году наибольшее количество страховых взносов составит 163 359 рублей 36 копеек. Остается последнее действие — деление. 249 600 / 163359,36 = 1,52. Именно столько баллов гражданин заработал за год. Теперь рассчитаем сумму, которую ему должны прибавить к пенсии. Пенсионный балл в текущем году стоит 81,49 рубля, значит, пенсия увеличится на 123 рубля 86 копеек.

Как корректируют накопительную пенсию?

Скорректировать можно не только страховую пенсию, но и накопительную. Для этого также не нужно подавать никаких заявлений. В первый раз в Российской Федерации корректировка накопительной пенсии произошла в 2014 году, и с тех пор ее проводят автоматически при появлении некоторых изменений на лицевом счету пенсионера:

  • когда на счет поступают доходы от различных вложений накопительной части;
  • когда выявляется наличие неучтенных платежей.

Здесь нет специальной формулы, чтобы вычислить прибавки. Корректировка накопительной части — это процесс, который носит индивидуальный характер и напрямую зависит от суммы взносов, поступивших на счет пенсионера.

Как написать заявление?

Чтобы пенсию рассчитали заново по просьбе ее получателя, надо прийти в ПФР или МФЦ с заявкой об изменении суммы выплат в связи со сменой обстоятельств. Если нет возможности обратиться лично, за пенсионера подать все документы может третье лицо с доверенностью, заверенной нотариально. Также можно воспользоваться услугами почты или отправить заявку в электронном виде на портале ПФР. Однако на перерасчет претендовать могут лишь те, чей трудовой стаж составляет не меньше пяти лет.

Какие же изменения обстоятельств могут служить основанием для перерасчета?

  • Убытие на постоянное место жительство на Крайний Север или в регионы, которые к нему приравнены (полный перечень районов можно найти в постановлении от 10 ноября 1967 года № 1029), где приняты специальные коэффициенты прибавки к пенсии.
  • Переезд из сельской местности в другой район.
  • Смена количества нетрудоспособных родственников, находящихся на иждивении одного трудящегося пенсионера (но не более трех человек). В этом случае к пенсионному жалованию добавляется еще треть выплачиваемой суммы на каждого иждивенца.

Страховую же пенсию пересчитывают в двух случаях:

  1. при изменении баллов, накопленных за предыдущий год;
  2. при изменении пенсионных коэффициентов.

Заявка подается со следующими документами:

  • паспортом;
  • СНИЛС;
  • бумагами, подтверждающими факт изменения обстоятельств;
  • паспортом и доверенностью (для представителя).

После подачи документов пенсионера регистрируют в специальном журнале, а также выдают расписку о получении его заявки. В течение пяти календарных дней должны осуществить перерасчет, после чего пенсионеру предоставляются его результаты. Если результат не удовлетворит заявителя, он может обратиться за восстановлением справедливости в гражданский суд.

Перерасчет пенсии при увольнении

Пожилым людям, получающим одновременно зарплату и пенсию, при желании прекратить трудовую деятельность нет необходимости лично уведомлять об этом сотрудников ПФР. Перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера — процедура автоматическая. Любая организация каждый месяц подает отчеты, в которых и будет отражена информация по сотруднику пенсионного возраста, ушедшему с работы. Однако статус неработающего пенсионер может приобрести не сразу.

Работодатель сможет подать отчет только в следующем месяце после увольнения сотрудника. Если работодатель успеет сделать это вовремя, пенсионеру пересмотрят размер пособия и скомпенсируют то, что он недополучил во время ожидания перерасчета. Если же пожилой человек уволился, а работодатель опоздал со сдачей отчета, компенсации ушедшему на отдых сотруднику не выдадут. Доплаты за время ожидания не полагается. 1 августа будет произведен перерасчет, и тогда сумма выплат будет скорректирована. Если же пенсионер снова устроится на работу, его выплаты не уменьшатся.

Итог

В России работающим пенсионерам не приходится надеяться на крупную прибавку к пенсии. Индексации выплат не предвидится, а перерасчет, который проводят с 1 августа каждого года, не предполагает увеличения суммы более чем на 244 рубля. Корректировка эта производится автоматически. Также без подачи заявления Пенсионный фонд должен сделать выплаты тем, кто достиг восьмидесятилетнего возраста, получил группу инвалидности или достиг необходимого трудового стажа, работая на Крайнем Севере. Кроме того, пенсию могут перерассчитать по собственному желанию заявителя при смене некоторых обстоятельств: изменении количества иждивенцев, переезде в сельскую местность или в районы Крайнего Севера. Выход на пенсию также предполагает корректировку выплат, полагающихся в течение нескольких месяцев после увольнения.

Перерасчет пенсии после увольнения в 2019 году: порядок и сроки

Дорогие наши читатели, сегодня будем обсуждать перерасчет финансовой пенсии после увольнения работающего сотрудника. Всегда ли нужна такая операция, что она собой представляет и как осуществляется, оговорим эти моменты. Приведем действующую расчетную формулу.

Акция!!! Консультация юриста 2500 рублей БЕСПЛАТНО до 21 декабря

☎ 8 (800) 550-72-89 Бесплатно по всей РФ

☎ 8 (499) 653-59-12 Москва и Моск. обл.

☎ 8 (812) 648-22-83 Санкт-Петербург и Лен. обл.

Статья поможет вам понять, обязательно ли нужно уволиться, чтоб получить ожидаемую пенсионную прибавку. Для вашего удобства мы приведем ориентировочный порядок действий для инициации перерасчета. Также подскажем, как действовать, если в прибавке вам отказывают.

Справка! Работающим пенсионерам пенсия не увеличивалась с 2016 года. Именно в тот период заморозили индексацию. Правительство аргументирует это тем, что трудящиеся люди получают дополнительный доход и в прибавках они нуждаются не так критично, как неработающие пенсионеры. Все это привело к тому, что уровень выплаты три года находится на одном уровне.

Общие понятия

Перерасчет пенсии – процедура, которая тянет за собой изменение ставки с учетом индексации, повышения базовой ставки или принадлежности к определенной группе. Случаи, в которых ее используют:

  • увольнение с работы;
  • достижение лицом отметки возраста 80 лет, когда пенсионный коэффициент удваивается;
  • взросление до 60 лет – перерасчетный порог для всех;
  • назначения женщине доплат за детей;
  • изменение группы (поменялась группа инвалидности).

Заморозка пенсии работающей категории пенсионеров – требование ФЗ №385-ФЗ от 29.12.2015 года.

С 2016 года была заморожена корректировка таких пенсионных составляющих:

  • пенсионный коэффициент;
  • страховая доля;
  • фиксированный порог;
  • страховая ставка.

Кто такой пенсионер по возрасту

В эту многочисленную категорию попадают лица, которые по заслуге или возрасту, оформлены на пенсию. Они по-прежнему осуществляют трудовую деятельность. Следовательно, за них идут отчисления в фонды. После выхода на «отдых» гражданин может:

  • открыть ИП;
  • оформиться по договору;
  • осуществлять адвокатскую деятельность.

Через три месяца после увольнения получатель ощутит увеличение единственного пенсионного дохода, который будет увеличен за счет всех пропущенных индексаций.

Как производится перерасчет пенсии, которая станет итогом увольнения

Уволившимся пенсионерам важно понимать, как быстро после увольнения выполнят перерасчет. Немаловажно понять, как инициировать этот процесс. Для лучшего понимая, посмотрим примерный план действий:

  1. Решение об уходе. Для этого следует написать соответствующее заявление работодателю. Отработка две недели не используется в отношении лица, который уже отработал минимальный срок. Ему достаточно предупредить начальство за три дня до ухода и указать причину «уход на пенсию».
  2. Представитель предприятия составляет отчет за последний, отработанный пенсионером месяц. Далее он подает его в ПФР не позднее 10 числа следующего месяца.
  3. Еще через месяц подается документация со сведениями об увольнении претендента.
  4. По истечении еще одного месяца в ПФР примут во внимание данные по последнему месяцу. Будут учтены все пропущенные индексации. За их счет происходит увеличение регулярной выплаты.
  5. Через три месяца с момента ухода лицу будет выплачена повышенная пенсионная ставка.

На заметку! Если скажем, вы планируете, уход на отдых в конце ноября, то заслуженную и долгожданную ставку сможете получить только в марте. В этом платеж вам учтут надбавку за декабрь, январь, февраль, когда уже было основание на повышение.

Документы для ПФР

В большинстве случаев СНИЛС + паспорт – стандартный пакет для ПФР на случае пересмотра размера выплаты. Также составляется заявление. При необходимости, уполномоченный сотрудник самостоятельно сделает запросы в нужные инстанции, чтоб собрать необходимую информацию.

На заметку! Подать документы в ПФР лицо может при личном посещении отделения, через МФЦ или законного представителя. Заявление также может быть отправлено по почте, через сайт ПФ.

Заявление должно содержать такие сведения:

  • данные по паспорту;
  • причины, требующие пересмотра;
  • список дополнительных бумаг.

При личном гражданском обращении пересмотр должны произвести в срок до 5 дней. О вынесенном решении претендента информируют. Если исход положительный, дается прибавка. Если нет, должно быть, обоснование. Незаконный отказ всегда можно обжаловать в судебном порядке.

Что влияет на размер индексации

Размер доплаты после увольнения зависит от уровня инфляции за предыдущие периоды. Должны пересмотреть и фиксированную ставку, и страховую долю. Напомним, что учитывают при формировании страховой ставки:

  • обязательные платежи, что сосредоточены на личном счету каждого плательщика;
  • общий трудовой стаж с учетом страховых, не страховых стадий;
  • количество баллов;
  • стоимость одного балла в конкретный период;
  • личный коэффициент и его стоимость;
  • предельный норматив.

Важно! Годовой расчетный коэффициент не может быть выше 3.0. Максимальная сумма доплаты в 2019 году составляет 250 рублей в рамках установленных нормативов.

Можно ли заново трудоустроиться

Читатели интересуются, будет ли перерасчет в сторону уменьшения, если снова трудоустроиться. Тут все зависит от срока, который прошел с момента предыдущего увольнения. Если истекло менее 3 месяцев, то доплату просто отменят в силу новых обстоятельств.
Если надбавка уже назначена, то беспокоиться о том, что ее снимут, не нужно. Такого требования не предусмотрено законом. Следовательно, повысив пенсию, гражданин может спокойно вернуться на прежнее или новое место работы. Уменьшения не будет.

На заметку! Увольнение дает право на повышение в размере трех баллов, стоимость которых ежегодно пересматривается. В 2019 году его цена 81,49 рубля.

Вопросы читателей

Вопрос первый: С момента моего ухода с работы прошло 5 месяцев, никаких перечислений пенсии не производилось. Получаю старую ставку. Могло ли такое быть, что данные об увольнении в ПФ не поступили?

Ответ: К сожалению, такие ситуации случаются сплошь и рядом. Бухгалтерия вашего предприятия могла не передать информацию, следовательно, в ПФ не было оснований для пересмотра ставки. Обязательно обратитесь лично к работодателю или позвоните в бухгалтерию, чтоб детализировать процесс. Вы можете и лично обратиться в ПФ.

Вопрос второй: Можно ли компенсировать все недополученные за годы работы на пенсии суммы? Пособие перестали индексировать вроде с 2016 года. Весь период я работал. Вот в январе 2019 ушел на отдых. Жду перерасчета. Учтут ли мне все недоплаты, может надо особое заявление?

Ответ: Пересчет уволившегося производится исключительно в рамках периода, после прекращения трудовых отношений. Все индексации учтут, но на «недоплаченные за эти годы суммы» рассчитывать не приходится. Пока лицо оформлено, основание на доплату отсутствует. После пересмотра вы получите надбавку за три месяца, в которые вы имели право на повышение, но его еще не насчитали

Полезное видео

Ознакомьтесь визуально с правилами выплаты пенсии работающим пенсионерам после увольнения:

По данным Госстатистики в 2019 году численность пенсионеров в России составила более 46 миллионов человек. Из них работают 21 % граждан, то есть 9,6 млн человек.

Изменения в 2019 году

В отличие от неработающих пенсионеров, им не проводят раз в год прибавку к пенсии за счет индексации – она им не положена по закону. Рассмотрим, следует ли ожидать увеличения размера выплат в 2019 году и какие нюансы должен учитывать работающий пенсионер.

Индексация пенсий работающим пенсионерам в 2019 году: будет или нет

Кризис 2014 года заставил правительство экономить бюджет страны, в том числе за счет сокращения объема пенсионных выплат. В декабре 2015 года был издан ФЗ № 385 от 25.12.2019 г., который отменяет индексацию пенсий работающим пенсионерам. Также в 2015 году появилась новость, что Минфин предложил отказать в пенсии этой категории граждан. Но такое решение не стали даже рассматривать, по нескольким причинам:

  • нарушались основные положения Конституции РФ, которые дают право каждому гражданину, достигшему пенсионного возраста, получать заслуженные выплаты от государства;
  • снижалось общее число работающих. Ведь многие перестали бы работать, чтобы получить пенсию, а это, в свою очередь, еще больше усугубило бы экономическое положение в стране.

Поправки в законе о пенсиях стали причиной того, что с 2016 года пенсионеры, которые трудятся, получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без ежегодной плановой индексации.

Вышеуказанный ФЗ № 385 действует до 2020 года. Но будет ли индексация возобновлена с 2020 года пока не ясно. Скорее всего, нет. Ведь по неофициальным подсчетам для этих целей понадобится не менее 250 млрд рублей.

В 2019 году индексация не коснется выплат, положенных работающим пенсионерам Но пенсия все же увеличится

В чем разница между перерасчетом и индексацией

Пенсия даже трудящихся пенсионеров увеличивается ежегодно. Но не за счет индексации. На ее повышение влияют 2 фактора:

  • сумма внесенных работодателем взносов за минувший год. То есть в 2019 году учитываются взносы за 2018 год;
  • стоимость пенсионного балла.

На основании этих данных ежегодно в августе пересматривают размер пенсии пенсионеров, не уволившихся с работы.

Чтобы рассчитать сумму страховой пенсии применяется выражение:

СП = ИПК * СПК + ФВ

Где, СП — размер страховой пенсии по старости;
ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент;
СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости;
ФВ — фиксированная выплата.

В этой формуле для пенсионеров, продолжающих работать неизменна ФВ. Она будет такой, какой была в год установления пенсии. А ИПК и СПК меняются ежегодно.

На ИПК влияет заработная плата. Чем она больше, тем больше денег отчислял работодатель в ПФР, а, следовательно, тем большее количество баллов вам начислят. Но и здесь есть один нюанс.

Важно! За год можно начислить не больше 3 пенсионных баллов.

СПК раньше зависела от роста потребительских цен. Но ФЗ № 350 от 03.10.2018 года отменил это положение. Была введена фиксированная стоимость пенсионного балла для разных лет. В таблице представлена СПК на 2019-2024 годы.

Дата увеличения стоимости пенсионного коэффициента Размер в рублях Основание
с 01.01.2019 87,27 руб.
с 01.01.2020 93,00 руб.
с 01.01.2021 98,86 руб. ФЗ № 350-ФЗ от 03.10.2018
с 01.01.2022 104,69 руб.
с 01.01.2023 110,55 руб.
с 01.01.2024 116,63

Для примера рассчитаем наибольший размер добавки в 2019 году. Если гражданин трудился в 2018 – 2019 году, то, как говорилось выше, ему могут начислить не более 3 баллов. В 2018 году СПК составила – 81,49 рубля. Считаем: 3 * 81,49 = 244,47 рублей. Вот примерно на такую добавку следует рассчитывать в 2019 году.

Чтобы заработать 3 пенсионных балла, гражданин должен иметь зарплату не меньше 20 тысяч рублей

Пересчитываются три вида страховой пенсии: по инвалидности, по старости, по потери кормильца.

Какие виды пенсий не индексируют

Действие закона № 385 (мораторий на индексацию) распространяется на все типы страховых пенсий. Но если получателю назначена пенсия по государственному пенсионному обеспечению, например, социальная, то она будет индексироваться вне зависимости от того, работает гражданин или нет.

Как изменится размер пенсии, после того как пенсионер уйдет с работы

После того, как гражданин уволится, пенсия увеличится за счет всех индексаций, прошедших за время его работы. Например, гражданин Иванов И. достиг пенсионного возраста в январе 2017 года и ему назначена пенсионная выплата в размере 14000 рублей, но он продолжает работать. В июне 2019 года он решил уволиться. Тогда его пенсия станет больше за счет следующих индексаций:

  • 5,8 % — за 2017 г.;
  • 3,7 % — за 2018 г.;
  • 7,05% — за 2019 г..

2 317 рублей = 14 000 * 5,8% + 14 000 * 3,7% + 14 000 * 7,05% Следовательно гражданин Иванов будет получать: 14 000 + 2 317 = 16 317 рублей

Но кроме пропущенных индексаций повысить размер пенсии могут и количество накопленных пенсионных баллов за 2017-2019 годы, а также размер стоимости 1 балла.

Чтобы работники Пенсионного фонда пересчитали размер пенсии, никакого специального заявления от пенсионера не нужно. Дело в том, что со 2 квартала 2016 года для работодателей разработали упрощенную форму отчетности, которая показывает какие пенсионеры работают, а какие в отчетном периоде уволились. На основании этих данных работники ПФР произведут перерасчет, поэтому какого-то дополнительного заявления писать не нужно. Но, безусловно, если гражданин все же решит подать такое заявление самостоятельно, никто ему препятствовать не будет.

Гражданин уволился, когда проведут переиндексацию

Рассмотрим для наглядности пример. Гражданин уволился в июне 2019 года:

  • Его данные, как о работающем пенсионере, будут фигурировать в отчете за июнь, потому что работодатель уплачивал за него в это время пенсионные взносы.
  • В июле взносы за него не отчисляются, поэтому для Пенсионного фонда он будет неработающим гражданином.
  • У ПФР есть один месяц (август) на принятие решение о перерасчете на основе поступивших сведений.
  • Следовательно, решение будет вынесено в сентябре 2019 года.

Следовательно, новой, увеличенной пенсии следует ожидать не раньше, чем через 3 месяца после увольнения. Но сама пенсия будет назначена с 1 числа месяца, следующего за увольнением. В данном примере ее назначат с 1 июля.

А если снова устроиться на работу?

Если гражданин решит вновь устроиться на работу, то повышенную за счет надбавок пенсию не вправе отменять или уменьшать. Он в дальнейшем будет получать ее в увеличенном размере. Но индексироваться она уже не будет.

Кроме того, нужно учитывать такой нюанс. После увольнения пенсионер должен не работать хотя бы 1 месяц с первого по последнее число. Например, если он уволился в июне, то не следует выходить на работу с 1 по 31 июля. Если, конечно, он хочет получить надбавку к пенсии. Если он трудоустроиться в июле, то для ПФР он будет проходить как работающий и поэтому перерасчет выплат ему не произведут.

Выгоднее поступить так: уволиться 30 июня, а 1 августа выйти на работу. Тогда он и пенсию получит в повышенном размере и зарплату вернет.

Надбавка к пенсии

Неработающие пенсионеры имеют право получать надбавку к пенсии, если ее размер ниже прожиточного минимума в конкретном регионе. Ее доведут до нужного уровня за счет дополнительных выплат. Но такая возможность не предусмотрена работающим пенсионерам.

Ежегодные 5 тысяч рублей: положены или нет в 2019 году

В 2016 году пенсию планировали проиндексировать на 12,9 % в соответствии с уровнем инфляции за прошедший 2015 году. Но в бюджете на эти цели денег не нашлось, и индексация составила всего 4 %. Чтобы компенсировать пенсионерам недополученные средства в 2017 году решено было выплатить им по 5 тысяч рублей.

На эти цели было выделено 26 миллионов рублей. Но этих денег хватило только на 5 200 человек, а пенсионеров было 46 миллионов. Поэтому в 2019 году 5000 рублей получат те, кто не получил их в 2017 году. При этом гражданин должен соблюдать такие условия:

  • жить в РФ;
  • получать пенсию по состоянию на 31.12.2016 г.

Кроме того, на этот вид единовременной доплаты могут рассчитывать наследники пенсионера (в случае его смерти), если ему такую выплату назначили, но не выплатили при жизни.

А если не выходить на пенсию и что такое премиальный коэффициент

Чем позже вы выйдите на пенсию, тем выше будет ее размер. За каждый год более позднего выхода устанавливают премиальные коэффициенты. В таблице приведены значения коэффициентов в зависимости от времени выхода на пенсию.

Премиальный коэффициент при выходе на пенсию

Коэффициент повышения фиксированной выплаты Коэффициент для ИПК
Число полных месяцев, истекших со дня возникновения права на страховую пенсию по старости, в том числе досрочную Назначена страховая пенсия по старости Назначена страховая пенсия по старости досрочно Назначена страховая пенсия по старости Назначена страховая пенсия по старости досрочно
1 1
1 год (12 месяцев) 1,056 1,036 1,07 1,046
2 года (24 месяца) 1,12 1,07 1,15 1,1
3 года (36 месяцев) 1,19 1,12 1,24 1,16
4 года (48 месяцев) 1,27 1,16 1,34 1,22
5 лет (60 месяцев) 1,36 1,21 1,45 1,29
6 лет (72 месяца) 1,46 1,26 1,59 1,37
7 лет (84 месяцев) 1,58 1,32 1,74 1,45
8 лет (96 месяцев) 1,73 1,38 1,9 1,52
9 лет (108 месяцев) 1,9 1,45 2,09 1,6
10 лет (120 месяцев) 2,11 1,53 2,32 1,68

Премиальные коэффициенты используются в формуле расчета пенсии:

СП = (СПК / ИПК * К1) + (ФВ * К2)

Где, СП — страховая пенсия;
ИПК — сумма пенсионных баллов;
СПК — стоимость пенсионного коэффициента;
ФВ — фиксированная выплата;
К (1,2) — повышающие коэффициенты (для ИПК и ФВ они разные);

Пример расчета пенсии работающего пенсионера

Иванова Мария имеет:

  • стаж 25 лет;
  • ИПК –125 баллов;
  • цена 1 пенсионного бала в 2018 году – 87,24;

Пенсия назначена в 2019 году. Размер ФВ в этот момент составляет 5334,19 рублей.

Получается: 125 * 87,24 + 5334,19 = 16 239,19 р.

Если Иванова Мария обратится за пенсией спустя 5 лет, то есть в 2024 после возникновения права на ее получение, то сумма пенсии увеличится за счет таких величин:

  • СПК – в 2023 году он составит 110,55 (не забывайте, этот параметр берем за прошлый год);
  • премиального коэффициента к ФВ – 1,36 и коэффициента к ИПК – 1,36.

Пенсия работающего пенсионера

В нынешнем году произошло много изменений в ходе пенсионной реформы, которые бесспорно вызывают бесчисленное количество вопросов у всех людей различных возрастных категорий. В особенности волнующей темой является проблема на предмет пенсия работающего пенсионера.

Пенсионерам, занятым трудовой деятельностью, производятся стабильные денежные выплаты в совокупности со страховой пенсией по старости, однако без учёта индексации.

Мнение эксперта Елена Смирнова Пенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы. Задать мне вопрос Описанный выше случай не относится к получателям пенсионных выплат по государственному обеспечению, в том числе и социальным пособиям.

В случае, когда пенсионер заключает трудовой договор с работодателем, данная информация направляется в Пенсионный фонд для корректировки размера выплат по законодательству, то есть индексирования уже происходить не будет.

Как происходит перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения в 2019 году?

Согласно ст. 26.1 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в ред. от 01.07.2017 № 134-ФЗ) после прекращения трудового договора, выплаты с назначенной индексацией осуществляются с начала следующего месяца после прекращения работы.

Таким образом, доплата будет производиться с первого числа будущего месяца после расторжения трудового договора.

Информация об увольнении или трудоустройстве предоставляется работодателем автоматически в виде ежемесячной отчетности, либо же, по желанию гражданина, самостоятельно обратившись непосредственно в Пенсионный фонд.

Есть ли прибавка к пенсии трудоустроенным?

На данный момент времени отсутствуют какие-либо надбавки работающим пенсионерам, но, в качестве финансовой помощи, реализовываются разовые выплаты от государственных структур.

Положительным моментом на сегодняшний день является поддержка органа государственной власти, реализованная в виде материальной помощи. С 2017 года, согласно закону, выплачивается единовременное пособие в размере 5000 рублей с целью оказания помощи работающим пенсионерам. Такое решение было принято с целью возмещения отсутствия индексации.

По-видимому, сумма со временем может измениться с учётом инфляции, впрочем, государство на сегодняшний день, обходится исключительно данной мерой.

Закон 2016 года об отмене индексации пенсий работающих пенсионеров

Ввиду закона, принятого в 2016 году, была отменена индексация пенсии работающего пенсионера.

Были представлены следующие аспекты:

  • В связи с трудовым доходом пенсионер способен обеспечить себя самостоятельно без каких-либо доплат;
  • Из-за отмены индексирующей выплаты у граждан пенсионного возраста, осуществляющих работу, повышаются пособия у остальных категорий пенсионеров;
  • С 2020 года, вероятно, ожидается увеличение размера денежных выплат для работающих граждан преклонного возраста.

Лишь в 2019 году, благодаря преодолению экономического кризиса в России, власти вновь заговорили о переменах, относящихся как к возрастной границе, по достижении которой гражданин имеет право выйти на пенсию по старости, так и к размеру выплат. Но, в то же время, на нынешнем этапе не следует ждать каких-либо весомых преобразований.

Когда возобновят индексацию пенсий работающим пенсионерам

Согласно последней информации, к началу 2020 года не исключается возможность изменений в сумме выплаты, а также в возобновлении корректировки, то есть в индексации работающих пенсионеров.

Повышают или нет пенсию трудоустроенным

Для данных групп граждан поправка может быть одобрена только после окончания действия закона либо его упразднения. А учитывая сложившуюся положительную динамику уровня инфляции, имеются все основания полагать на аннулирование нормативно-правового акта, касающегося отмены ежегодной (индексированной) пенсионной выплаты.

Острым вопросом в настоящий момент является какая пенсия работающего пенсионера. Правительство совместно с Пенсионным фондом России разрабатывают законопроекты, которые должны повысить сумму выплат, тем самым упростив жизнь престарелым гражданам.

Как показывает статистика, большая часть пенсионеров обеспокоена недостатком собственных сбережений и заботится о своём материальным благополучии, продолжая работать даже после достижения требуемого возраста. Данная позиция населения объясняется недостаточным уровнем обеспечения денежными средствами, установленными законодательством.

К огромному сожалению, пенсионеры, осуществляющие трудовую деятельность, получают заработную плату либо пособия, но никак не одновременно. Данный факт касается всех групп работающих пенсионеров, независимо от профессии. Это связывают с тем, что заключив трудовой договор с пожилым гражданином, рабочее место, которое могло быть отведено молодому специалисту, становится занятым.

Тем не менее, уже в текущем 2019 году прослеживается рост суммы выплат трудоустроенным пенсионерам, а также нацеливание на новые программы по улучшению уровня жизни, соответственно удовлетворенности людей пожилого возраста.

Внимание! В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация в данной статьей могла устареть! Наш юрист может бесплатно Вас проконсультировать — напишите вопрос в форме ниже:

Условия перерасчета пенсий работающим пенсионерам

Страховая пенсия начисляется при достижении пенсионного возраста и подаче документов на оформление. После получения пенсионного удостоверения не все граждане прекращают трудиться. До 2016 года пенсия индексировалась на процент инфляции за прошедший период. С 2016 года такой порядок сохранился для неработающих лиц пожилого возраста. Перерасчет пенсии работающим пенсионерам дает возможность получить прибавку к доходам.

Зачем делается перерасчет пенсии работающим пенсионерам

Пересчитывается ли пенсия работающему пенсионеру, на каких основаниях и величину – неработающим пенсионерам начисленное денежное содержание индексируется на процент инфляции за прошлый календарный период.

Работающим такого доначисления не делают. Но 1 раз ежегодно делается перерасчет страховой выплаты. Причина: изменение суммарной величины персонального балла. Наймодатель обязан перечислять страховые отчисления на сотрудников ежемесячно, включая работающего пенсионера. Из-за продолжения трудовой деятельности на лицевом счету в ПФ сумма страховых выплат увеличивается, что требует пересчета индивидуального коэффициента.

Накопительная часть подлежит перерасчету, как и страховая. Корректировка производится по месту перечисления, в негосударственных ПФ. С 2016 г. все отчисления производятся в страховую часть, взносы накопительной пенсии «заморожены».

Принцип перерасчета

Когда делают перерасчет страховой пенсии работающим пенсионерам – существует несколько вариантов.

Корректировка размера страховой части необходима:

  • при продолжении трудовых отношений;
  • изменении вида (по потере кормильца, инвалидности, возрасту);
  • наличии неучтенных баллов при оформлении.

Страховое обеспечение имеет регламентацию всех показателей: ИПК, страховых отчислений, фиксированной доплаты.

Согласно условиям реформы 2015 года, для начисления страхового денежного содержания применяется индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) и стоимость за его единицу. При оформлении в ПФ суммируются баллы за весь период, когда наниматель перечислял страховые взносы. Произведение полученного результата и установленного стоимостного показателя – размер страхового содержания (Пс).

Пс = ИПКвсего Х Сипк

Полное денежное содержание рассчитывается, как сумма страховой (Пс) и фиксированной доплаты (ФД).

ПО = Пс + ФД

Коэффициент за 12 месяцев определяется, как частное от деления персональных отчислений на базовый размер страховых отчислений, увеличенное десятикратно.

ИПК = СОп/СОб х 10

где СОп — отчисления конкретного работника;
СОб – нормативные отчисления.

Страховые отчисления рассчитываются, как 16 % от начисленной заработной платы.

В 2017 г. норматив СО равен 140160 руб. При оплате труда 26000 руб. в месяц соотношение (ИПК) составит 3,561 балла:

ИПК2017 = (26000 х 12 х 16%) / 140160 х 10 = 3, 561

В следующем году будет учтен заработанный балл и определена доплата, исходя из стоимости 1 коэффициента на момент пересчета. В 2018 стоимость показателя составляет 81 руб. 49 коп. Полученный итог по ИПК будет умножен на цену, что даст сумму прибавки к доходу.

Внимание!

Изменение начислений происходит без участия работающего на 1.08. текущего года.

Максимально допустимые для расчета и пересмотра страховой выплаты ИПК:

  • 2017 – 8, 26;
  • 2018 – 8,70;
  • 2019 – 9,13;
  • 2020 – 9,57;
  • 2021 – 10;
  • годовой за 2017 – 3.

Работнику, имеющему высокий уровень оплаты труда, не получить значительную прибавку к доходу из-за ограничения персонального балла. Для получения коэффициента равного 3 заработанный доход за месяц должен составлять в 2017 году 21900 руб. Превышение этой величины никакой роли для перерасчета играть не будет.

Порядок перерасчета страховой пенсии работающим пенсионерам меняется за счет изменения фиксированной доплаты. Не требуется обращения в отделения ПФ, если возраст работающего или неработающего достиг 80 лет. Переход с денежного содержания по инвалидности на обеспечение по возрасту также автоматически меняет величину ФД. Пересмотр происходит на 1 августа, как и при изменении ИПК.

Заявление на пересчет подается, если пенсионер переехал на место жительства в сельскую местность или районы, где начисляется районный коэффициент. Независимо от продолжения трудовых отношений или их прекращения, пересматривается величина фиксированной доплаты. Изменение размера денежного обеспечения осуществляется в следующем месяце после обращения.

Формула перерасчета

При пересчете страховой выплаты в 2018 г. стоимость 1 балла составляет 81,49 руб. Произведение заработанного ИПК и его цены даст прошлогоднюю сумму страхового содержания. По существующему регламенту, учитываться будет установленный коэффициент, не превышающий 3.

Величина денежного содержания на 1.08 определяется, как сумма обеспечения, начисленного до 31.07 текущего периода, и рассчитанного за предыдущий срок.

Ппересч. = СПпрошл. лет + ИПКгод. х Сна 1авг.

где Ппересч. – размер после пересчета,
СПпрошл. лет – выплаты до пересчета,
ИПКгод. – баллы, насчитанные за прошедшие 12 месяцев;
Сна 1авг. – стоимость 1 ИПК на дату пересмотра.

Как пересчитывается пенсия, если пенсионер перестал работать – возможность проиндексировать доходы возникает при прекращении работы. В этом случае она увеличивается автоматически на все коэффициенты инфляции, которые были применены.

Внимание!

Если пенсионер, после индексации доходов в ПФ, снова выйдет на работу, то размер ежемесячных выплат не изменится.

Доплата для каждого работника рассчитывается индивидуально: в ней учитывается уровень оплаты труда, возраст. При ее расчете учитываются страховые отчисления, сделанные за 2017 г.

Перерасчет пенсии 1 августа 2018 года

Делается ли перерасчет пенсии всем работающим пенсионерам – страховое обеспечение получают работники по трудовому соглашению и самозанятые граждане (ИП, нотариусы, адвокаты). За работников перечисления в обязательную пенсионную систему осуществляют наймодатели. Самозанятость означает регистрацию в ПФ и перечисление страховых процентов за себя лично.

1.08.2018 всем работающим после оформления документов в ПФ автоматически будет сделан перерасчет. Максимально допустимый размер ИПК за 2017 равен 3. Стоимость 1 ИПК на 2018 составляет 81,49 руб.

Внимание!

Максимальная страховая пенсия за 2017 год – 244 руб. 47 коп. (81 руб.49 коп. х 3). На эту сумму возрастет общий размер денежного содержания.

Работникам, уволившимся в 2018 г., не требуется подавать заявление на индексацию в органы ПФ. Данные о прекращении трудовой деятельности поступят на лицевой счет из отчетности работодателя о сотрудниках. Обработка данных займет месяц. В 2018 г. проиндексированную выплату пенсионер получит через 90 дн. после увольнения с работы. Начисления будут выполнены с первых чисел следующего календарного периода после увольнения (например, с 1 апреля при подаче заявления 23 марта).

Пересчет страховой пенсии работающим пенсионерам частично компенсирует отсутствие индексации. Для получения прибавки не требуется обращаться в пенсионные органы. Применение нормативных ограничений делает доплату незначительной, несмотря на уровень полученных доходов.

Пенсии работающим пенсионерам в 2020 году

1,458 просмотров всего, 18 просмотров сегодня

07 октября | 12:50

В России уже несколько лет осуществляется пенсионная реформа. Она затронула практически все слои населения: и тех, кто уже вышел на заслуженный отдых, и граждан, которым еще совсем мало лет. Самыми незащищенными в такой ситуации оказались действующие пенсионеры. Хотя Правительство проводит для них ежегодную индексацию выплат, но она не доступна для лиц, продолжающих работать. Средний доход их остается пока на низком уровне.

В России к работающим пенсионерам закон относит лиц, официально оформивших пенсию и продолжающих трудовую деятельность, за которую начисляется пенсионный стаж. Т.е. они остаются застрахованными в системе ОПС и за них уплачиваются регулярные взносы.

Ст. 7 ФЗ РФ № 167 (от 15.12.2001) относит к работающим пенсионерам следующие категории:

  • Лица, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору.
  • Граждане, зарегистрированные в качестве ИП.
  • Лица, имеющие частную практику (адвокаты, нотариусы и пр.).
  • Работники частных фермерских хозяйств.
  • Представители коренных народов Севера, занимающиеся традиционными промыслами при условии вхождения в родовую общину.
  • Лица, работающие за рубежом, если они отчисляют взносы в ПФР.
  • Священнослужители.

Пенсию работающие пенсионеры получают на общих основаниях, как и обычные пенсионеры. Выплата может быть социальной или страховой. Но им не полагается ежегодная индексация – ФЗ РФ № 385 (от 29.12.2015). Выплаты накопительной части пенсии работающим пенсионерам доступны в полном объеме. Они могут оформить:

  • Накопительную пенсию.
  • Единовременную выплату.
  • Срочную выплату.

Индексация пенсии в 2020 году работающим пенсионерам

В отношении работающих лиц был изменен порядок индексации пенсии в 2016 году. В ст. 7 ФЗ РФ № 385 (от 29.12.2015) внесли поправку, согласно которой им приостановлена индексация страховой выплаты на срок, пока они продолжают официальную трудовую деятельность.

Индексация пенсий работающим пенсионерам в 2020 году тоже не предусматривается.

Пока Государственная Дума отклонила еще в первом чтении все законопроекты о возврате индексации для этой категории граждан. Хотя бы для тех, что получают небольшую заработную плату.

По мнению российского Правительства, изменение сложившейся ситуации в России нецелесообразно. Эту точку зрения озвучил вице-премьер Силуанов. Он заявил, что увеличение заработной платы в стране происходит в ускоренных темпах, поэтому работающие лица просто не нуждаются в дополнительных деньгах. А после увольнения они могут рассчитывать на учет всех индексаций, которые их не коснулись.

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам в 2020 году

Что ждет работающих пенсионеров в 2020 году. Несмотря на лишение индексаций, небольшая надбавка им полагается. Доплата производится в результате ежегодного перерасчета. Его традиционно проводят 1 августа. 2020 год, по предварительным данным, не должен стать исключением.

При этом следует отличать индексацию от перерасчета. Первая подразумевает увеличение суммы выплаты в зависимости от изменения индекса стоимости основной потребительской корзины. Размер ежегодно устанавливается Правительством в отдельном Постановлении.

Перерасчет же предполагает увеличение размера пенсии за счет страховых взносов, которые поступают в ПФР за сотрудника от работодателя. Когда производят расчет изменений, принимают во внимание:

  • Наличие дохода от инвестирования накоплений.
  • Денежные поступления, которые учитывались при расчете накопительной части пенсии.

При перерасчете 1 августа 2020 года примут во внимание страховые взносы за сотрудника, поступившие от работодателя в ПФР в 2019 году. Они обязательно учитываются на индивидуальном лицевом счете, который имеется у каждого, застрахованного.

Эти взносы при поступлении переводятся в пенсионные баллы (ИПК). В ежегодном перерасчете задействуют накопленные баллы, которые не были ранее учтены при установлении пенсионной выплаты.

Сумму прибавки считают по простейшей формуле. Берут ИПК, накопленные до конца предыдущего года (в данном случае это будет: до 31 декабря 2019 года) и умножают их на стоимость одного ИПК. Следует учитывать, что стоимость балла для работающих лиц тоже не индексируется. И при расчете берут ту, что была установлена на момент когда будучи пенсионером, гражданин устроился на работу. Если он просто не прекращал трудовую деятельность, то берут стоимость ИПК на момент выхода на заслуженный отдых.

При перерасчете действует ряд ограничений:

  • Даже если взносы в ПФР были высоки, и гражданин накопил много ИПК за прошедший год, учтут максимум три. Соответственно, размер доплаты не превысит стоимости трех пенсионных баллов.
  • При установлении доплаты не примут во внимание те ИПК, что были накоплены до входа на пенсию даже, если эти накопления относятся к предыдущему году. Например, срок выхода на пенсию у гражданина – это конец ноября 2019 года. В расчет пойдут только ИПК, накопленные за декабрь.

Сам перерасчет производится автоматически. Писать заявления и обращаться в ПФР для этого не требуется.

Перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера

Российское Правительство постоянно напоминает, что законом предусмотрена индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения. При этом перерасчет и индексация будут проведен с учетом всех финансовых потерь пенсионера по причине заморозки.

Проиндексированную выплату такому гражданину назначат уже на следующий месяц после его увольнения на основании ст. 26.1 ФЗ РФ № 400 (от 28.12.2013). Однако увеличенную сумму он получит с задержкой примерно месяца на четыре. Она возникает как следствие передачи основных данных об уволившемся сотруднике от работодателя в ПФР. Личное обращение в Фонд этот срок не уменьшает.

Что учитывают при проведении перерасчета после увольнения:

  • При определении сумм выплат примут во внимание все ИПК, которые не учитывались ранее при назначении основной пенсии и при августовских перерасчетах.
  • Учтут увеличенную стоимость ИПК и размер фиксированной части, которые будут установлены на день пересмотра.

Как вернуть свои деньги пенсионеру. Для этого ему потребуется только официально уволиться, если он оформлен по трудовому договору. Работодатель сам подаст все сведения в ПФР.

Если речь идет об ИП, который прекращает деятельность, ему следует в течение двух недель после снятия с учета обратиться самостоятельно с заявлением в ПФР и представить следующие документы:

  • Выписку о снятии с регистрации из ЕГРИП.
  • СНИЛС.
  • ИНН.

ПФР проверит предпринимателя на наличие задолженностей перед Фондом, после проведет перерасчет в установленные сроки.

Например, если работник ушел на пенсию в 2017 году, ему полагался перерасчет максимум 234 руб. 84 коп., т.к. стоимость ИПК на тот момент составляла 78 руб. 28 коп.

В 2020 году она будет равна 93 руб., т.е. сумма перерасчета составит 279 руб. Если гражданин уволится в будущем году, ему вернут 88 руб. 32 коп. разницы за два года:

279 – 234,84 = 44,16 рубля,

44,16 х 2 года = 88,32 рублей.

Отмена пенсий работающим пенсионерам в 2020 году: последние новости

Как отразится пенсионная реформа на работающих пенсионерах в будущем. Сейчас в интернете появилось множество статей на тему пенсионного обеспечения работающих граждан. Кто-то из авторов прочит, что их ждет полная отмена пенсий. Другие утверждают, что размер выплат не будет пересматриваться после увольнения, плюс отменят ежегодный перерасчет.

Пока новости для работающих пенсионеров на сегодня таковы. В 2020 году никаких существенных изменений для них не предвидится.

Единственная категория, которую они, возможно, ожидают – это работающие пенсионеры-инвалиды. Соответствующие изменения глава Правительства Дмитрий Медведев поручил продумать сотрудникам Министерства труда и занятости. Но проект закона пока отсутствует и когда он появится, сказать затруднительно.

Остались вопросы? Позвоните по телефону и получите бесплатную консультацию по социальным вопросам прямо сейчас!

  • По России звонок бесплатный: >+7 (800) 550-32-96
  • Москва и область: >+7 (499) 653-74-12
  • Санкт-Петербург и область:

    +7 (812) 363-16-55

Позвоните прямо сейчас — это быстро и бесплатно!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *