Пакет документов для пенсии

Содержание

Оформление пенсии в Пенсионном Фонде

Процесс оформления страховых пенсионных отчислений по возрасту всегда вызывает у будущих пенсионеров множество вопросов. Конечно, любой человек способен обретать бесплатное консультирование Пенсионного Фонда РФ, но не у каждого имеется время, желание стоять в огромной очереди к работнику ПФР. Намного проще узнать о том, как правильно оформлять льготы по старости 2018 г. через интернет.

С чего начать оформление пенсии?

Большинство людей, стараясь сэкономить собственное время на период ухода на заслуженный отдых, обращаются за оформлением данного пособия не напрямую через ПФР, а к МФЦ.

Перед подобным обращением гражданин обязан официально подтверждать факт наличия у него способности выхода на пенсию по достижению конкретной возрастной категории или при наличии достаточного стажа труда. Обрести подобную услугу реально лишь у ПФ РФ.

Период оформления заявления на обретение пенсии после получения от гражданина всех требуемых бумаг равняется 10 суткам. Из-за этого специалисты советуют для быстрого оформления платежей начинать сбор любой справки за некоторое количество месяцев до обретения полномочий на пенсионные отчисления.

Когда может назначаться пенсия

Отчисление пенсионных платежей довольно трудная процедура. Чтобы стаж, зарплата стали учитываться в полной мере, начать подготовку к оформлению пособий нужно за 6-12 мес. до наступления определенной возрастной категории. Это чаще всего затрагивает оценивание документации, которая подтверждает стаж труда.

По прошествии проверки работники ПФ РФ определяют огромное количество ошибок, которые допускаются во время заполнения трудовой книжки. К примеру, отсутствие записей об изменении названии организации или не соответствие инструкции по заполнению трудовой книжки, данные о смене фамилии, многое другое.

Помимо этого, зачастую могут встречаться разные поправки, сроки труда, не заверяемые печатью и росписью ответственного должностного гражданина, а то и сама печать – не может прочитаться. При подобных ситуациях нужны дополнительные подтверждающие бумаги. На обретение нужных документов уйдет много времени, особенно, когда требуется сделать запрос через иные субъекты РФ, государства СНГ или обратиться к архиву.

Пенсионный возраст и необходимый стаж для назначения в 2019 году

Основным требованием является достижение обозначенной возрастной категории. Законодательством определяется общеустановленная возрастная категория получения пенсии на уровне 65 лет для мужского, 60 лет для женского пола. Смена возраста станет осуществляться поэтапно: предположительно продолжительный срок, начинающийся с 01.01.2019 года и заканчивающийся к 2028 г.

Для тех, кто хочет выйти на пенсию в 2019-2020 годах, предусматривается особенное отчисление – выход на 6 мес. раньше новой пожилой категории возраста. Гражданин, который обязан уйти на полгода ранее обозначенного периода на отдых к январю 2020 г., способен совершить это уже в июле 2019 г.

Требуется сказать, что определенные люди способны уходить на отдых ранее. Списки мест труда, профессий, должностных обязанностей, специальности, компании, при учете которых будут назначены досрочные выплаты по старости, утверждается Правительственными органами России.

Также обязательным условием считается стаж страховки 2019 года, который должен равняться 10 годам. Помимо этого, требуется набрать 16,2 ИПК.

Досрочный выход на пенсию

Важным является заранее оценивать права по достижению преклонного возраста для тех, кто обладает полномочиями на ранние пособия. К ним стоит причислить:

  1. Работников, которые обладают нужным льготным стажем за труд в сложных и опасных условиях.
  2. Протрудившиеся при северных субъектах и близлежащих к ним районах.
  3. Преподаватели, мед. сотрудники при наличии преподавательского или медицинского стажа.
  4. Многодетные матери, которые родили, воспитали до 8 лет 5 и больше малышей.
  5. Мамы, папы, которые воспитали малыша с инвалидностью с детства.

Какие нужны документы для оформления пенсии?

Постановления России предполагают 3 разных типа пособий по старости:

  1. Страховые льготы, которые отчисляются в целях компенсирования зарплаты и других платежей, вознаграждений, потраченных из-за наступления неработоспособности пожилых людей.
  2. Гос. платежи по старости для компенсирования вреда по итогу радиационных или техногенных катастрофических ситуаций.
  3. Социальные выплаты по достижению пожилого возраста людям, которые не обладают правами на платежи по страхованию.

По общему правилу для отчисления выплат по старости нужны будут:

  1. Заявка о назначении пособий.
  2. Документация, подтверждающая личность человека, а также удостоверяющие его возрастную категорию и подданство.
  3. Документация, которая подтверждает личность, полномочия попечителя.
  4. Удостоверение по страхованию обязательной пенсионной страховки.

Требуется представить подлинники документации, которая выдается компетентным подразделениям, должностным гражданам или их ксерокопиям, которые удостоверены через обозначенный порядок. Также бумаги, которые требуются для установки пособий, реально предоставить по форме электронной документации. Исходя из типа пособий кроме указанных выше способны потребоваться иные бумаги.

Документы для выхода на пенсию по возрасту (старости)

Помимо вышеперечисленных документов, также для оформления пособий потребуется:

  1. Трудовая книжка.
  2. Заявка о назначении пособий.
  3. Справка о среднемесячной заработной плате за 5 лет до 01.01.2002 года.
  4. Другие дополнительные бумаги, нужные для подтверждения иных обстоятельств.

Во время отсутствия важнейшей документации, специалисты ПФР консультируют и перечисляют недостающие бумаги, а также предоставляют их на период 3 мес., для сбора полного комплекта. Если укладываться к предоставленному периоду, то сутки приема заявки станут засчитаны по типу дня обращения за пенсионными отчислениями.

Назначение пенсии по инвалидности

Чтобы назначить выплаты по инвалидности должны соблюдаться представленные требования:

  1. Признание физ. лица инвалидом, установка группы инвалидности происходит за счет федеральной организации медицинской и социальной экспертизы и переправляет выписку из акта освидетельствования экспертизы человека, который признается лицом с инвалидностью, в период, равняющийся 3 дням, со времени принятия постановления о признании человека инвалидом к подразделению, производящему его пенсионную обеспеченность.
  2. Наличие хотя бы единственного дня работы. Когда полностью нет стажа страхования, то станет назначена социальная льгота по инвалидности.

Представленные пособия по инвалидности будут установлены:

  1. Инвалидам 1-3 группы.
  2. Ребенку с инвалидностью.

Факт оплачиваемой рабочей деятельности на платеж по соответствующим пособиям не воздействует, за исключением социальных отчислений, которые назначаются людям, исполнившимся 65 и 65 лет.

Оформление пенсии по случаю потери кормильца

Для получения пособия от государственных органов важно обращаться к местному ПФР. Изначально человек обязан взять образец заявления, заполнить его по предоставленным данным. В содержание заявки нужно вписывать индивидуальные сведения о гражданине, который пишет заявку, а также упомянуть о кормильце, детях, других родных, попадающие под категорию иждивенцев.

Помимо этого, требуется указать номер счета банковского учреждения, на который станут отчисляться средства от государственных органов. Обязательным является вписывание через заявку причин для платежей при моменте с гибелью кормильца семейства. Заявление реально подавать лично у ПФР или отправлять бумаги по почте. В крайней ситуации, следует заверять все документы через нотариальную контору.

Во время подачи документов важным является сделать ксерокопии удостоверений, справок. К ПФ при этом будет предоставляться оригиналы бумаг для подтверждения личности человека.

Работники, после подачи бумаг рассматривают предоставление документов, анализируют заявку на протяжении 10 суток. Процесс оформления выплат по утрате кормильца не считается сложным, но обязывает подготовить все бумаги для благоприятного решения.

Особенности оформления выплат отдельным гражданам

Есть некоторые специализированные условия оформления отчислений некоторым спискам лиц:

  1. Когда получатель считается ребенком, то пособия за него практически получает один из его родственников. Финансы станут отчисляться на счет кредитного учреждения или вручаться напрямую на руки во время выбора доставки на дом. Малыш, достигший возрастной категории 14 лет, имеет частичную дееспособность, из-за этого может обретать личные финансы самостоятельно любым удобным для него методом.
  2. Недееспособным гражданам, которые помещаются в образовательные или медицинские учреждения, пенсии не будут назначать, из-за этого их полномочия появляются у обозначенных организаций.
  3. Пособия ребенку сироте пенсии платятся за счет отчисления средств на личный счет малыша, который открывается администрацией детской организации.
  4. Особенные правила платежей устанавливаются для граждан, которые находятся на излечении у психических учреждений, и лиц, отбывающих тюремное наказание. Им льготы отчисляются на отдельный счет в кредитной организации.
  5. Пожилые лица, которые живут при учреждениях социального обслуживания, обретают пособия в общеустановленном распорядке.

Документы, подтверждающие дополнительные обстоятельства

Некоторые бумаги, кроме традиционного набора, способны потребоваться для подтверждения новых обстоятельств:

  1. Удостоверение о замене имени.
  2. Удостоверение о бракосочетании или разводе.
  3. Сведения о неработающих членах семейства.
  4. Информация о стаже на конкретных видах работ.
  5. Свидетельство о рождении малыша и воспитании его до 8 лет.
  6. Документация об исполнении работ в северных регионах.

При выборе метода отчисления с помощью отделения банковского учреждения, нужно предоставить данные о текущем счете в представленной кредитной организации, на реквизиты которого в дальнейшем станут отчисляться пособия.

Когда в момент труда, учреждение изменяло собственное название и в трудовой книжке имеется запись о нескольких названиях, нужно предоставить к подразделению ПФ РФ все сведения раньше времени, устраняя различные сложности, вне зависимости от возрастной категории.

Однако случается так, что платеж способен устанавливаться и по иным основам, которые нужно подтверждать у ПФ РФ во время оформления пособий.

Во время отчисления льгот по инвалидности нужна выписка из акта освидетельствования медицинской и социальной экспертизы человека, который признается инвалидом. При оформлении платежей по утрате кормильца нужны бумаги, подтверждающие родственные взаимоотношения с умершим кормильцем.

Сроки подачи документов и назначения пенсий в Пенсионном фонде

Страховые льготы по старости будут выплачены со дня обращения за ними, однако не раньше дня появления права на нее, то есть выполнения обозначенной возрастной категории.

Страховые отчисления по достижению пожилого возраста платятся каждый месяц. Пожилой человек может выбирать по собственному усмотрению компанию, которая станет заниматься доставкой отчислений, а также метод ее обретения. Помимо этого, за пенсионера обретать пособия способно должностное лицо.

К методам доставки пособий и ее обретению стоит отнести:

  1. Почта РФ – на дом или самим в подразделении почты места жительства.
  2. Через банковское учреждение – в кассе подразделения кредитную организацию или через оформление карточки и съема финансов через банкомат.
  3. Через компанию, которая занимается доставкой пособий – на дом или самим в данной компании.

Для назначения пособий нужно знать особые требования, предоставляющие на нее право и собрать определенный перечень бумаг с дополнительным перечнем справок, которые устанавливаются для любой определенной ситуации отдельно.

Даже не отыскав письма на почте с приглашением в региональное подразделение ПФР и не услышав определенное объявление от собственного страхователя, физ. лицо может лично позаботиться об установке ему обеспечения в виде пособий, так как компенсационные платежи за упущенное время не предполагаются.

Лишь при быстром посещении реально гарантировать, что все спорные моменты в оформлении обозначенной документации станут решаться, а пособия будут назначаться в короткие сроки.

Если у вас наступил период в жизни, когда пора задуматься об оформлении пенсии, то нужно тщательно изучить все нюансы. Возможно, родственники уже рассказывали вам, какие документы для этого нужны. Скорее всего, большинство людей тратили время на ожидание в очередях в собесе. Сейчас Пенсионный фонд старается помочь пенсионерам и упрощает систему оформления пенсии. По крайней мере, можно узнать всю информацию на официальном сайте. В первую очередь вам нужно открыть сайт prfr.ru и перейти в раздел «Жизненные ситуации».

Затем у вас откроется страница, где расположено несколько колонок с ответами на популярные вопросы, касающиеся оформления пенсии и выплат. Верх страницы выглядит таким образом:

В левой колонке можно найти ответы на вопросы об оформлении пенсии. В первой строке расположен вопрос: «Как оформить страховую пенсию по старости?»

Большинство граждан еще оформляет страховую пенсию. Страховой она называется, потому что выплаты назначаются исходя из суммы взносов за работающего. Выплаты производятся в бюджет пенсионного фонда организации, а иногда работники сами выплачивают необходимую сумму.

Каждый год меняют систему взносов, в которой разобраться не так просто. Гражданин, имеющий СНИЛС-а, обладает специальным счетом в Пенсионном фонде.

Организация переводит определенную сумму от вашей зарплаты на расчетные счета. Кроме этого сообщаются сведения о том, кто, сколько получил, и какие взносы были уплачены на каждого человека. Пенсионный фонд записывает все данные, которые имеют название «Персонифицированный учет». К тому времени как вы будете выходить на пенсию, фонд будет знать, сколько страховых взносов числится на вашем личном счете.

Просто так пенсию никто платить не станет. Поэтому Пенсионный фонд должен иметь все сведения о вас и необходимые документы. Сейчас разберемся, какие именно документы нужны для оформления пенсии.

Необходимо открыть официальный сайт и перейти в раздел «Как оформить страховую пенсию». На открывшейся страницы будет указано, кто имеет право на получение пенсии.

Внизу страницы есть несколько разделов. Можно открыть ссылку, «Какие документы предоставить» и у вас откроется список необходимых документов. Есть нажать на ссылку со словом «Иконографика», то откроется страница с иконками и текстом под ном. Получается это другой вариант странички «Как оформить страховую пенсию». Для того чтобы открыть список, нужно открыть ссылку «Необходимые документы». Таким образом, вы сможете добраться до требуемого списка.

Теперь рассмотрим подробнее список документов:

  1. Заявление об оформлении страховой пенсии по старости. Не нужно заранее подготавливать заявление. Его можно составить во время личного посещения отделения.
  2. Свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС). Этот документ представляет собой карточку с цифрами, который называется «Страховой номер индивидуального лицевого счета».
  3. Паспорт гражданина РФ или вид на жительство для иностранных граждан. Без паспорта вы не сможете подать заявление.
  4. Документы, которые подтверждают продолжительность страхового стажа. Документы, подтверждающие периоды работы, должны содержать дату выдачи, номер, фамилию, имя и отчество гражданина, которому был выдан документ. Кроме этого дату рождения, место работы, профессию, период работы, основания для их выдачи. Документы, которые вы получили при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа. А также если не имеют основания для их выдачи. Сейчас таким документом считается трудовая книжка. Особенно важен такой документ гражданам, работающим в СССР, так как подтвердить ваш стаж работы будет некому. Этот период работы будет зачтен по заявлению. Если трудовой нет, то расчеты будут проведены только на основании сведений, которые прислали работодатели. Окончательная сумма может значительно уменьшиться. Рекомендуется сделать копию трудовой, затем заверить ее на работе и хранить у себя дома.
  5. Документы, необходимые для подтверждения иных обстоятельств. Такую фразу вписывают в любой документ. Например, с вас могут потребовать представить справку о наличии справки. Но такие случаи были редко, поэтому вряд ли вам потребуются дополнительные документы. Если у вас есть пробелы в зарплате или стаже, то такие документы придется принести в Пенсионный фонд. Например, вы получали пособие по безработице, оно в стаж считаться не будет. А если вы были зарегистрированы на бирже труда, то этот период должен быть включен в стаж. Если вам будут засчитывать отпуск по уходу за ребенком или службу в армии, то из проработанных лет это будет вычтено. Поэтому вам нужно будет предъявить такие документы.
  6. Справка о среднемесячной заработной плате за 60 месяцев подряд с 1 января 2002 года. Кроме этого могут учитываться сведения о заработке в 2000-2001 годах, которые предоставляли работодатели и имеющиеся в информационных системах Пенсионного фонда. Во время работы в СССР никто не задумывался о том, что придется предоставлять какие-то справки. Поэтому на сегодняшний день их негде взять. Но в то время зарплаты были маленькими, поэтому не стоит рассчитывать на большую прибавку к пенсии. Но подтвердить, что вы работали при СССР нужно.

В нашей статье мы рассмотрели все основные моменты, но вопросы, касающиеся досрочной пенсии учителей, льготных специалистов и врачей мы опустили, так как информации, итак, слишком много. В интернете есть много информации по этим моментам.
Если у вас остались вопросы, то вы всегда можете обратиться в отделение пенсионного фонда с необходимыми документами и пообщаться с сотрудником.

Перечень документов в ПФР для оформления трудовой пенсии по возрасту. Заявление на истребование справки о заработной плате. Список из полученного письма.

  1. Письмо из ПФР с перечнем документов
    • Перечень документов для оформления пенсии
  2. Первый визит в ПФР с собранным комплектом
    • Заявление о помощи в истребовании справки о зарплате

Письмо из ПФР с перечнем документов

Наконец-то пришла долгожданная бумажка! Простым письмом из Пенсионного фонда:

В письме напоминается, что макеты выплатных дел формируются не позднее, чем за 6 месяцев до даты наступления права на пенсию по возрасту, или как в оригинале, по старости. Письмо получено 21.11.2016 за 7 месяцев до наступления права на пенсию, время для оформления есть. Перепишем список документов без излишеств оригинала с проведенной коррекцией после первого визита с собранным комплектом в ПФР. Совершенно непонятно, что означает запись в скобках пункта 8 перечня в письме, поэтому ее скорректировали по памятке Пенсионного фонда «Назначение досрочной пенсии безработным гражданам».

Перечень документов для оформления пенсии

  1. Копия трудовой книжки + подлинник
  2. Копия паспорта + подлинник
  3. Копия военного билета + подлинник
  4. Копии свидетельств о рождении детей + подлинники
  5. Копия свидетельства о браке + подлинник
  6. Справки о стаже, в том числе уточняющие льготный характер работы, если есть необходимость, для лиц, работающих по льготным профессиям — только подлинники
  7. Копия диплома (документа об окончании учебного заведения по дневной/очной форме обучения) + подлинник
  8. Справка о заработке за 60 месяцев работы подряд до 1 января 2002 года в течение трудовой деятельности (или учитывается заработок за 2000-2001 годы по данным индивидуального (персонифицированного) учета) — только подлинник
  9. Копия страхового свидетельства + подлинник
  10. Справка с Центра занятости населения — только подлинник

23.11.2016 по телефону записались на следующий день на прием с комплектом документов, кроме справки о заработке, в ПФР пообещали разъяснить, какая справка нужна и где ее взять.

Первый визит в ПФР с собранным комплектом

Прибыли на прием 24.11.2016 по предварительной записи. В Пенсионном фонде предварительную запись не нашли, но приняли.

Все предоставленные в соответствии с перечнем документы прошли проверку, кроме справки с Центра занятости населения, полученной в 2006 году, так как в настоящее время изменилась ее форма и сотрудница ПФР сообщила, что необходимо получить и привезти новую (старую вернула).

Что касается справки о заработной плате, по совету сотрудницы Пенсионного фонда написали заявление в произвольной форме о помощи в истребовании справки о зарплате.

Образец заявления о помощи в истребовании справки

Начальнику УПФР в Пензенском районе
Пензенской области (межрайонного)
ФИО начальника от
ФИО заявителя и его домашний адрес

заявление.

Прошу помочь в истребовании справки о заработной плате за периоды моей работы:

период работы 1     место работы 1

период работы 2     место работы 2

период работы 3     место работы 3

и т.д.

дата и подпись заявителя

Период работы записывается в формате ДД.ММ.ГГГГ — ДД.ММ.ГГГГ, например: 05.02.1982 — 24.11.1994.

После приема комплекта документов нас направили к консультанту для получения разъяснений по дальнейшим действиям. Консультант сообщил, что, если мы не хотим получать пенсионные выплаты в почтовом отделении, необходимо открыть пенсионную карточку в Сбербанке. Но так как будущая пенсионерка проживает в сельском населенном пункте и местное отделение Сбербанка может не согласится на выпуск карточки, а в город ездить сложно по состоянию здоровья, то сотрудница ПФР (консультант) сама пообещала сделать запрос на выпуск карточки в местном или городском отделении Сбербанка и позвонить, когда нам ехать ее получать, проявив удивительную доброжелательность и радушие.

Следующий раз нам сказали явиться с пенсионной карточкой для написания заявления о назначении пенсии за 1 месяц до наступления пенсионного возраста — у нас это конец мая 2017 года.

Оформляем пенсию сотруднику: кадровику на заметку

Оформление пенсии — длительный и непростой процесс; для сбора документов будущему пенсионеру приходится обращаться в отдел кадров. Как оказать помощь в оформлении пенсии работнику? КонсультантПлюс ПОПРОБУЙТЕ БЕСПЛАТНО Получить доступ

Кто может претендовать на пенсию по старости в 2019 году

Пенсия по старости — это регулярный ежемесячный денежный доход, выплачиваемый лицам, достигшим пенсионного возраста. Кому вообще удастся выйти на пенсию в 2019 году? Ознакомьтесь с периодами изменения пенсионного возраста, списком и образцами документов, а также нюансами взаимодействия работодателя с Пенсионным фондом РФ.

При наступлении пенсионного возраста сотрудник решает, работать ему дальше или уволиться. Для оформления пенсии граждане могут самостоятельно обращаться в Пенсионный фонд России (ПФР). Но многие компании, чтобы не отвлекать сотрудников от производственного процесса, сами начинают собирать информацию о стаже будущего пенсионера, готовить и проверять необходимые документы. Затем они подают их в соответствующие госструктуры, соблюдая установленные для этой процедуры сроки. Занимается этим обычно отдел кадров и бухгалтерия предприятия.

В новом пенсионном законодательстве закреплены условия и требования к гражданам, которые собираются оформить пенсионные пособия в 2019 году и получать их по старости.

Условия выхода на пенсию по старости в 2019 году таковы:

  1. Пенсионный возраст для мужчины должен быть 60,5 лет, а для женщины — 55,5 лет.
  2. Страховой стаж у будущих пенсионеров должен составлять 10 лет.
  3. Число пенсионных баллов, он же показатель ИПК, должен равняться 16,2 балла.

Напомним таблицу периодов выхода на пенсию, подготовленную Пенсионным фондом и размещенную на официальном сайте ПФР.

Обратиться в ПФР гражданин может в любой из указанных выше периодов по тем условиям, которые мы указали. Заявление он сможет подать раньше, но выплаты начнут производить, как только гражданину исполнится 60,5 или 55,5 лет.

Оформляем пенсию сотруднику

Действия работника

Оформление пенсии: с чего начать? Вот главный вопрос, который заботит будущих пенсионеров. Ответ прост: со сбора необходимого пакета документов для передачи в ПФР.

Обратиться в Пенсионный фонд с соответствующим заявлением должен сам работник. К заявлению необходимо приложить документы согласно перечню, утвержденному Приказом Минтруда России от 28.11.2014 № 958н.

Основной перечень документов:

  • заявление (скачайте бланк в конце статьи);
  • паспорт (для граждан РФ) или вид на жительство (для иностранных граждан и лиц без гражданства);
  • свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
  • трудовая книжка или документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа. Например, бумаги, которые выдает работодатель при увольнении с работы, могут быть приняты в подтверждение страхового стажа с условием, что они не содержат основания для их выдачи;
  • справка о среднемесячном заработке за 60 месяцев подряд до 01.01.2002 в течение трудовой деятельности. Работодателям необходимо предоставить сведения о среднемесячном заработке за 2000–2001 годы;
  • документ, подтверждающий период службы в армии (копия страниц 1, 3 и 8 военного билета);
  • реквизиты банковского счета для перечисления выплат.

Документы должны быть предоставлены в подразделение ПФР по месту жительства (п. 1 ст. 18 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»). Можно приложить также документы, на основании которых были объявлены благодарности и поощрения, и другие, необходимые для подтверждения дополнительных обстоятельств.

Действия кадровика

1. Подготовка документов.

При подготовке документов работник кадровой службы в течение 10 дней после обращения работника подает в ПФР:

  • сведения по форме СЗВ-СТАЖ (утв. Постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п);
  • ОДВ-1;
  • АДВ-6-1;
  • пояснительную записку.

Все формы нужно сделать за период с начала года до дня пенсионного возраста. В бланке указывается тип «назначение пенсии».

Страховой стаж вычисляется состоянием на дату их заполнения. В него включается не только период работы на различных предприятиях, но и военная служба, уход за ребенком до трех лет, время получения пособия по безработице, участие в оплачиваемых общественных работах, уход за инвалидом 1 группы или лицом, перешагнувшим 80-летний возраст. Эти периоды называются нестраховыми.

2. Проверка и выдача трудовой книжки.

Как профессионал своего дела, кадровик проверяет трудовую книжку на наличие возможных исправлений и неточностей. В случае выявления неправильного заполнения он помогает будущему пенсионеру собрать соответствующие доказательства, подтверждающие стаж. Нужно проследить, чтобы все данные в документах соответствовали действительности (Ф.И.О., даты, числа и т. п.), чтобы избежать дальнейшей бумажной волокиты.

Кадровик по письменному заявлению работника обязан выдать ему трудовую книжку для предъявления в ПФР, а потом проследить, чтобы тот вернул книжку назад.

3. Проверка сведений.

Для проверки предоставленных данных в ПФР работодатель запрашивает выписку из индивидуального лицевого счета.

4. Увольнение пенсионера — только по его желанию.

В случае если сотрудник хочет закончить трудовую деятельность и уйти на пенсию, его увольняют с того дня, который указан им в заявлении. Отрабатывать положенные при увольнении две недели он не обязан. Если сотрудник желает работать дальше, увольнять его нельзя. Также нельзя переоформить бессрочный трудовой договор на срочный.

Кто имеет право на досрочную пенсию

Законодательством предусмотрено право на оформление пенсии досрочно. При каких условиях оно предоставляется, читайте в следующих нормативных актах:

  • Трудовой Кодекс РФ;
  • Постановление Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;
  • Закон РФ от 19.02.1993 № 4520-I «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях»;
  • Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Условиями назначения для них льготной пенсии с 2019 года по-прежнему остаются:

  1. Достижение пенсионного возраста, установленного отдельно для списков 1 и 2.
  2. Наличие полного общего страхового стажа и необходимого количества пенсионных баллов (ИПК).
  3. Наличие необходимого льготного стажа.

На досрочную пенсию могут претендовать следующие категории граждан:

  • работники, имеющие необходимый льготный стаж за работу в тяжелых и опасных условиях труда;
  • отработавшие в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях;
  • педагоги и медицинские работники при наличии педагогического (25 лет) или медицинского (30 лет) стажа;
  • многодетные мамы, родившие и воспитавшие до восьмилетнего возраста пять и более детей (они приобретают право на пенсию в 50 лет);
  • матери (или отцы), воспитавшие ребенка-инвалида с детства (они имеют право выхода на пенсию на пять лет раньше общеустановленного возраста: женщины — в 50 лет, мужчины — в 55 лет).

Вступивший в силу с 01.01.2019 закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2019 года, изменяет существующую сейчас систему досрочных пенсий в России. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как:

  • по выслуге лет — для учителей, медработников, творческих профессий;
  • для жителей районов Крайнего Севера и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 01.01.2019. Согласно новому закону, требования к специальному профессиональному стажу для этих категорий работников изменяться не будут, но срок оформления пенсионных выплат для них будет отложен на 5 лет относительно года приобретения требуемого стажа.

Все изменения будут проходить постепенно, в несколько этапов, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться, пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений.

Оформить пенсионные выплаты педагогам и медработникам можно будет и согласно общеустановленным требованиям, то есть в 60 лет — для женщин или 65 лет — для мужчин.

Помимо медиков и педагогов, право на досрочное оформление пенсионных выплат полагается работникам творческой деятельности (в театрально-зрелищных организациях). Для них старым законом установлены требования к специальному стажу в зависимости от вида работ — от 15 до 30 лет. Новый закон предусматривает для них аналогичное повышение возраста до 55-60 лет соответственно. Изменение для них будет происходить тоже поэтапно, с ежегодным повышением на 1 год.

Для граждан, которые в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 01.01.2019 также предусматривает ряд изменений, касающихся увеличения периода трудоспособности.

Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность в тяжелых или вредных условиях (например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т. п.). Для них принятым законом никаких изменений не запланировано.

Оформление льготной пенсии

В случае оформления льготной пенсии отдел кадров оформляет документы для подтверждения льготы. Для этого в ПФР необходимо предоставить следующее:

  • справка (скачайте бланк в конце статьи);
  • учредительные документы;
  • свидетельство о внесении записи в ЕГРН;
  • свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;
  • информационное письмо из органов статистики с ОКВЭД;
  • лицензия или свидетельство о допуске к определенному виду работ (СРО);
  • штатное расписание;
  • должностные инструкции или производственные инструкционные карточки и др.;
  • копии документов аттестации рабочих мест, аттестационные карты, заключения госэкспертизы условий труда;
  • копии локальных актов, описывающих технологию производства;
  • копии документов о наличии оборудования;
  • другие документы, подтверждающие льготный стаж.

Порядок приема и рассмотрения

Полный пакет документов предоставляется лично или через законного представителя (нотариальная доверенность).

Время рассмотрения заявления в Пенсионном фонде не должно превышать 10 рабочих дней. Для назначения выплат со дня наступления пенсионного возраста рекомендуем будущему пенсионеру обратиться в ПФР за неделю до дня рождения.

В случае если на момент обращения к заявлению приложены не все необходимые документы, ему будет предоставлено три месяца для сбора недостающего. При этом днем обращения будет считаться день приема заявления.

Как увеличить пенсию

Чтобы разобраться, необходимо понять, из чего состоят пенсионные выплаты.

Распределим выплаты на три части и посмотрим, из чего они состоят и как их увеличить.

С 01.01.2019 размер фиксированной выплаты к страховой пенсии проиндексирован на 7,05 % и составляет 5334,19 руб. Такое повышение предусмотрено ч. 8 ст. 10 закона № 350-ФЗ от 03.10.2018, вступившего в силу с 01.01.2019.

Пенсионные выплаты

Пояснения

Размер

Увеличение пенсии

Базовая часть

Выплачивается из бюджета. Выплачивается гражданам при наличии стажа.

По состоянию на 01.01.2019 размер составляет 5334,19 руб. в месяц.

На повышение имеют право лица, перечисленные в статье 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Страховая часть

Определяется из суммы страховых взносов. Данные выплаты производит работодатель из расчета официальной заработной платы.

Устанавливается индивидуально в зависимости от величины коэффициентов.

Влияет: возраст и стаж.

  1. Увеличение стажа. Продолжение работы после достижения пенсионного возраста. В этом случае размер страховой части будет возрастать на 6 % за каждый год.
  2. Увеличение пенсионных отчислений. Получение белой зарплаты.

Накопительная часть

Накапливается аналогично страховой части, но увеличивается на доходы, полученные при размещении средств на рынке ценных бумаг. Граждане имеют право самостоятельно распоряжаться накопительной частью.

Накопления граждан, родившихся в 1967-м и последующие годы.

  1. Средства материнского капитала.
  2. Программа софинансирования.
  3. Инвестирование накопительной части.

Где оформить пенсию по возрасту в Москве и не только

Заявление и пакет документов подаются в следующие территориальные органы ПФР:

  • по месту жительства;
  • по месту пребывания;
  • по месту фактического проживания;
  • в многофункциональный центр (МФЦ).

При постоянном проживании за границей или отсутствии регистрации на территории РФ документы подаются по почте в головное отделение ПФР: 119049, г. Москва, ул. Шаболовка, д. 4.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *